東京都品川区の 薬剤師求人・薬剤師募集- 株式会社 医療サービス研究所の求人情報 -

株式会社 医療サービス研究所

600万以上 4週8休 アルバイト、パート可能 マイカー通勤OK
求人NO.129257
求人メッセージ
求人概要

医療サービス研究所

患者さんの笑顔のために

医療サービス研究所とは?

患者本位の良質な医薬分業を推進するとともに、地域に
おける医薬品の供給・相談役として地域住民に信頼される
『レモン薬局』 『abc薬局』 『info@drug(インフォ・ドラッグ)』
ブランドをはじめ、関連会社を含めた総合医療サービス
グループを目指し、全職員が一丸となって日々努力して
おります。

働く環境について

目標と将来の選択・自分の将来が見えます

薬剤師として目指す方向性が示されており、選択肢があります。
■学術タイプで専門薬剤師を目指す人
■管理者としては、薬局長・サービスマネージャー・エキスパート薬剤師を目指す人
それぞれ求められるスキルが明文化され、自分の方向性の選択が可能です。

平等環境で仕事ができます

仕事上は全員対等で、言いたいことが言い合える職場環境です。
社長からパート職員まで全員が「さん付け」で呼び合っております。

入社理由は?新卒入社編

この会社に決めた事は、
1、研修がしっかりしている
薬の調剤・監査・服薬指導に加え、
それ以外にも、処方箋受付けや
接客などを一つ一つ丁寧に習える
ということです。
2、毎月店舗ごとで症例検討会
一人では限界がある症例を勉強
できる
上記2点に魅力を感じ選びました。

入社理由は?新卒入社編イメージ 山田 敦史 
2007年4月入社 
レモン薬局 伊奈店 勤務 

入社理由は?中途入社編

以前働いていた職場では、
ほとんど調剤をしていなかった
ので、「調剤のスキルアップ」が
できる研修体制があり、いろいろな
科の処方せんを扱っている薬局に就職したかったので、
この会社を選びました。

入社理由は?中途入社編イメージ 北原 美幸 
2007年4月中途入社 
ABC薬局 国府台店 勤務 

仕事内容 エキスパート薬剤師

エキスパート薬剤師の仕事は、
各店舗での監査、服薬指導の
レベルを上げていくことです。
また、新人薬剤師が様々な疾患、
患者さんに対応できるように
研修を通してお手伝いします。
店長、エリアマネージャー等と
違った方向で活躍の場が
与えられています。

仕事内容 エキスパート薬剤師イメージ 篠原 文理

仕事内容 サービスマネージャー

私の仕事を一言で言えば、「安全・安心して働くことのできる職場
(薬局)作りのバックアップ」といえると思います。
 患者さんと従業員の満足を高めていくために、このサービスマネ
ージャーの仕事はとても重要だと認識しています。

仕事内容 サービスマネージャーイメージ 舟橋 智広 

1.かかりつけ薬剤師の育成

当社では、店舗毎に薬剤師全員参加の「症例検討会」を実施し、処方監査力の向上・スキルアップを後押ししています。
また、全社員が参加する「社内症例発表会」「研究会」も年2回開催され、新入社員が確実に臨床薬剤師としての力を
身に付けられるシステムになっています。

“やる気”のある薬剤師をバックアップする制度

  • 学会参加規程:研究成果の学会発表を奨励(発表型)
  • 研修会参加規程:日常業務に有益な、研修,e-learningなどが対象(参加型)
  • 社内奨学金規程:社会人大学院に修学を希望する意欲のある社員を支援  など

2.処方圏への参画

海外では条件付きながら「薬の処方」「予防接種の施行」を薬剤師が行っている国もあり、近年わが国でも薬剤師の
権限拡大が叫ばれています。
当社は、医師の処方に対し“患者、薬剤師の希望や意見が言える環境づくり”を実践。中には医師への疑義紹介書、
情報提供書が年間160件を超える店舗もあり、その環境はしっかりと形成されています。

調剤薬局 病院薬局

3.薬局の独立性-欧米型薬局を目指します

日本では、医療機関主導による医薬分業が一般化し、患者のための監査、服薬説明、疑義照会が必要なことはわかっていても、
薬剤師には、正確に、且つ早く調剤,投薬する事が優先されております。

そこで、当社は、近隣に医療機関のない "完全独立型" 調剤薬局 インフォ・ドラッグ をオープンしました。

Q.インフォ・ドラッグについて、もっと教えて !

薬のセカンドオピニオンになれます。
患者に不利益な情報提供もしていきます。
患者自身が、薬服用の可否判断をできるようにサポート いたします。
処方権に積極的にかかわっていきます。 インフォドラッグロゴ

imodeはNTT Docomo、auロゴはau、SoftBankロゴはSoftBankの登録商標です。 ※ムービーをご覧いただくには、Adobe Flash Player(無料)が必要です。
  プライバシーマーク 個人情報保護方針