医療法人　楽生会　馬場病院｜看護師の求人・転職・募集情報なら【CBネット】-広島県竹原市

医療法人　楽生会　馬場病院

求人NO.135337

【託児所利用可】広島・竹原市の馬場病院です。

求人概要

募集職種	看護師 (正社員)
所在地	広島県竹原市下野町1744
病院形態	一般病院療養型
ホームページ	http://www.rakuseikai.jp/

医療法人楽生会　馬場病院は、広島県竹原市にある80床の医療機関です。
1903年、この地域にて開業し既に100年が経っており、地域の医療機関としての使命を果たしています。

今回、外来看護師・病棟看護師の管理にあたって頂く管理職の募集をしています。
管理職の方には基本的に日勤帯の業務にあたって頂きます。経験を活かした働き方をして頂きたいと思います。
積極的な働きかけで、ともに馬場病院を盛り上げてくださる方を求めています。

■一般看護師・准看護師も募集開始！
病棟夜勤は2交替、夜勤勤務が難しい方は応相談

■外来看護師・病棟看護師の管理をしていただく方も募集しております！

まずはお問い合わせ下さい。

ナースステーションです。

外来です。

託児所も利用頂けます。

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概要編

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看護師求人詳細

職種

看護師 (正社員)

募集内容

免許種別	看護師

年齢	不問

勤務地

広島県竹原市下野町1744

業務内容

病棟、外来、訪問

備考

【看護部長】
看護部長は、直接に病院長の命を受け、看護部の所管業務を統括し、与えられた条件の下で看護部の機能が最大発揮できるように所属職員を指揮監督する。また、病院運営会議のメンバーとして、よりよい看護を一人一人の患者に提供できるように、看護職員が働きがいのある病院にするために積極的に発言する。そして健全な病院運営のために院長を補佐する。副看護部長を支援し、報告について必要に応じて適切な指示を与え、必要事項は院長に報告する。
＜業務内容＞
1．諸会議への参画・病院組織の政策決定に参画する。・看護部内の会議の開催
2．看護部の理念・目標を明確化・看護部の理念・目標を明確化し、周知、徹底をはかる。
3．人事管理・労務管理・看護部運営方針を決定し、運営計画を人的、物的、経済的側面から立案、調整を行い、執行する。
・看護要員の充足対策への参画し、各部署への適正配分
・人材を育成する。・看護要員の適正把握と昇格の進言
・定期健康診断の実施、疾病予防・健康保持増進の指導を行い、健康面への配慮をする。
・関連部署との調整を図り、業務がスムーズに行えるように配慮する。・就業環境の整備、勤労意欲の向上対策
4．業務管理・看護職員によって提供される看護活動を支援し、最終責任を負う。・看護部組織の見直し、改善を行う。組織は看護職員一人一人の意見が反映され、その力が結集されて、良い看護が実践出来るような組立を行う。
5．教育訓練
6．事故防止対策

【看護師長】
看護部の理念に基づき、看護部の中間管理者として病院経営への参加意識を持つ。看護師長は看護部長の命を受け、担当看護単位の運営方針を定め、看護サービス提供の責任者としての業務を行う。副師長（主任）からの報告に適切な指示を与える。また必要事項は看護副部長に報告し、指導や指示・支援を受ける。副師長、看護・介護職員が効率的に業務が実践できるように指導するとともに精神的なサポートを行う。
＜業務内容＞
1．患者看護業務管理
(1) 看護部の理念と方針に基づいて、個々の患者に適切な看護が行えるように担当看護単位の目標を立案し、目標達成の為に組織と看護体制を整える。
(2) 患者ケアが適正に効果的に実施されるように各職員との連携、連絡調整を行い、業務の円滑化を図る。
(3) 看護ケアの質を保証するための看護サービスの評価を行い、改善を図る。
(4) 情報収集や情報提供を適切、かつ積極的に行う。
2．人事・労務管理労働環境を整備し、患者に最良の看護が提供できるように心がける。
(1) 労働時間に偏りがないように勤務時間の調整・配分を行う。
(2) 勤務体制・夜勤回数の適正な配分を行い、勤務員の健康状態に十分配慮した勤務計画を作成する。
(3) 休憩・休日は公平に配分する。
(4) 看護職員の一人一人が看護・介護の満足感、達成感、やりがい感を持てるように指導し看護職員個々の能力を開発する。
(5) 看護学生や研修生の学習を支援し、職員一人一人が教育者であることを自覚し指導を行う。

【看護副師長・主任】
副師長（主任）は看護師長から権限を委譲された事項を責任をもって実践する。その内容は、直接看護の実践におけるリーダー的役割が主となる。副師長は、必要時にはいつでも師長の支援を受けることができ、必要に応じてその業務を代行する。また必要事項は、師長に報告し、指示を受ける。

【看護師】
看護師は、師長および副師長から業務指示を受け、指示された業務を責任をもって実践する。看護師は、必要時はいつでも師長、副師長の支援を得ることができる。必要事項は師長および副師長に報告し、指導および指示を受ける。
＜業務内容＞
1．看護実践に関する役割
(1) 患者のケアの計画の立案、実践、評価に責任をもち、質が保証できるケア
(2) 実施したケアの内容について正確な記録を行い、継続看護を実践する。
(3) 患者の家族をサポートする。
2．調整に関する役割
(1) 患者のケアの質を保証するために医師との連携をはかる。
(2) 薬剤部門、栄養部門、検査部門など関連部署との連携をはかる。
(3) 患者のケアに関しては、内容によっては、師長・副師長・主任に調整を依頼することがある。
3．教育・指導に関する役割
後輩が看護者として成長できるように導く。
4．管理に関する役割
(1) 各種記録の作成、看護管理日誌・看護業務表等
(2) 薬品管理；使用薬剤の適正管理、ストック薬品の管理。
(3) 物品管理；適正量の病棟管理、デッドストックの撤廃
(4) 施設設備の管理：患者の安全面に於いての不適切な設備施設等がないか常に監視し、必要時は病棟責任者へ報告改善の進言を行う。
5．事故防止対策・事故発生時対策；事故防止対策マニュアルに準ずる。
6．院内感染対策；院内感染対策マニュアルに準ずる。

【准看護師】
准看護師は師長・副師長・主任および看護師の指示指導のもとに看護師業務

勤務時間

勤務形態	2交替、日勤

日勤	平日: 8:30　～　17:30
二交替	日勤: 8:30　～　17:30 夜勤: 17:00　～　9:00
備考	※管理職は日勤のみ

給与・賞与等

◆給与（看護師）
基本給　210,000円～350,000円
夜勤手当　13,000円/回
皆勤手当　5,000円
日祝日手当4,000円/回

◆給与（管理職）
基本給　270,000円～350,000円
役職手当　30,000円～200,000円
皆勤手当　5,000円
（役職手当の内訳）
看護主任手当　30,000円
看護師長手当　50,000円
看護部長手当　200,000円

◆看護部長年俸：700万円

◇賞与
支給回数　2回/年
支給額 4.5ヶ月
◇昇給 2,000円～4,000円
◇交通費支給実額支給（上限：24,500円）
◇退職金制度有（勤続年数3年以上）
◇定年制有（60歳）
◇再雇用有（65歳まで）
◇勤務延長有（65歳まで）
◇住宅提供単身者用住宅有

休日・休暇

休日	日曜、祝日、完全週休二日制交替制、年間休日123日

休暇	有給休暇 10日 (6ヶ月後) 年末年始休暇 5日夏期休暇 1日育児休暇有慶弔休暇有年間休日 123日育児休業取得実績あり

保険等

■社会保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険

■損害賠償責任保険全職員加入
日本病院会の損害賠償責任保険に全看護職員病院負担で加入しています。

託児所

有
利用料金	800円 /日
保育預け時間	8:00 ～ 18:00
年齢	3ヶ月～ 5歳
備考	施設内託児所有り

マイカー通勤

可

研修制度

医療法人楽生会認定看護師育成制度有り（全額公費）

看護学校奨学金制度有り

希望する研修には公費で積極的に参加して頂きます

備考

明治34年創立、訪問看護ステーションも2か所で開所し、在宅医療にも積極的に取り組み・地域ニーズに根ざした医療サービスを展開しております。

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看護師等支度金制度の利用について

医療法人楽生会馬場病院に勤務する看護部門の充実を図るため、平成22年9月1日以降に新たに常勤の看護師として採用され、引き続き1年以上勤務できる方に対して、看護師等就業支度金貸与規程を創設しました。

■対象者
・50歳未満で、現に看護師の資格を有している方
・当院の奨学金制度を受けていない方
・馬場病院で採用され引き続き1年以上常勤で勤務できる方

■支度金の額20万円以内
但し、過去に当院で看護師として勤務していた者で、
　　退職後5年を経過した場合は10万円）

■義務免除年限　1年
　馬場病院で1年間看護業務に従事することにより貸与額を全額免除します。

■申し込み方法
採用決定後に申請書に必要事項を記入、病院総務課に提出します。
詳しくは、馬場病院総務課までご連絡ください。
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病院概要

病院名	医療法人　楽生会　馬場病院
病院形態	一般病院療養型
所在地	〒725-0012　広島県竹原市下野町1744
ホームページアドレス	http://www.rakuseikai.jp/
創立年月	1990年 12月
院長名	理事長　馬場宏重
診療科目	一般内科神経内科一般外科整形外科精神科リハビリ科
職員数	157人 ( 薬剤師数 1人 / 看護師数 38人 / 診療放射線技師数 3人 / 臨床検査技師数 3人 )
病床数	80床 ( 一般 32床 / 療養 48床(医 34床、介 14床) )
看護基準／介護報酬区分	一般病棟　13：1
外来患者数	120人/日
設備機器／設備状況	内視鏡、CT、ヘリカルCT、骨塩定量、エコー、Ｘ線テレビ、自動生化学分析、ホルター心電計、トレッドミル、除細動器
関連施設・病院	居宅介護支援事業所　ホームヘルプサービスステーション、訪問看護、通所リハビリテーション
ＰＲ・その他備考	指定告示等：救おもな専門診療：禁煙外来

人事担当者　連絡先

人事担当者	総務課　　事務長　井上和重
電話番号/FAX	電話：0846-22-2071 　/　 FAX：0846-22-1174 【問い合わせ専用番号】 0037-61615-09755　(通話料無料) ※ 求人についてのご質問など、お気軽にお問い合わせください。 ※ 一部IP電話から利用できないことがあります。その際はお手数ですが携帯電話からお掛け直しください。 (通話料は一切かかりませんのでご安心ください)
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